Путь в профессию на языке статистики

Во Владимирской области численность выпускников, окончивших образовательные организации в 2010-2015 гг., составила более 69 тыс. человек. Из них:

- 32,5 тыс. (почти 47 %) получили высшее образование по программам магистратуры,

- 21 тыс. (свыше 30 %) — среднее профессиональное по программам подготовки специалистов среднего звена;

- около 10 тыс. (почти 14 %) — среднее профессиональное образование по программам подготовки квалифицированных рабочих и служащих;

- 5,6 тыс. (8 %) — высшее по программам бакалавриата;

- 0,7 тыс. человек (1 %) получили высшее образование по программам подготовки кадров высшей квалификации.

Если говорить о трудоустройстве в общем смысле, без связи с полученной специальностью, доля выпускников, трудоустроившихся после окончания учебного заведения в регионе, составила немногим более 88 %. Это меньше, чем в среднем по Центральному Федеральному округу, где показатель более 91 %.

Среди соседних областей ситуация такова: в Костромской области доля трудоустроившихся выпускников — более 93 %, Ивановской – около 93 %, Рязанской – более 92 %, Ярославской – около 91 %, в Московской области – 88 %.

Как уровень образования сказался на результатах трудоустройства выпускников региона?

Чем выше уровень полученного образования у выпускников, тем показатель их трудоустройства в целом (без увязки с полученной специальностью) выше. Среди выпускников, получивших высшее образование по программам специалитета и магистратуры, трудоустроился почти 91 %.

Уровень трудоустройства выпускников, получивших среднее профессиональное образование по программам подготовки специалистов среднего звена, составил более 86 %, по программам подготовки рабочих и служащих – выше 84 %.

Несколько выбивается из этого правила бакалавриат — немногим более 83 %.

Следует отметить, что большинство выпускников (около 87 %) трудоустроилось в течение года после окончания учебного заведения.

Сколько владимирских выпускников начали трудовую жизнь, устроившись по полученной профессии?

Результаты наблюдения показали: не все владимирские выпускники по окончании учебного заведения трудоустроились на первую работу, связанную с полученной профессией.

Среди выпускников средних профессиональных учебных заведений (ссузов) региона трудоустроились по специальности менее половины (47-48 %).

Доля выпускников образовательных организаций высшего образования, обучавшихся по программам специалитета и магистратуры, трудоустроившихся по полученной профессии выше и составляет более 63 %, программа бакалавриата отстает – более 55 %.

Какие специальности особенно популярны у выпускников 2010-2015 годов?

Из 27 групп специальностей выпускников учреждений высшего и среднего профессионального образования по стране (данные по регионам не разрабатывались) самое большое число выпускников за 2010-2015 гг. приходится на группу «Экономика и управление» — 2 млн. 186 тыс. человек.

Далее с большим отрывом по числу выпускников идут «Гуманитарные специальности» — окончили 990 тыс. человек, «Образование и педагогика» — 881 тыс.

Процент трудоустройства выпускников в целом (без увязки с полученной специальностью) в каждой из групп находится на одном уровне — около 90 %.

Кому легче устроиться на работу по специальности?

Общий показатель трудоустройства выпускников вузов страны на первую работу, связанную с полученной специальностью, — около 69 % (данные по регионам не разрабатывались).

Легче остальных устроиться по специальности смогли выпускники, получившие дипломы по специальностям «Здравоохранение» — более 96 %, «Информационная безопасность» — более 82 %, «Оружие и системы вооружения» — более 82 %, «Информатика и вычислительная техника» — 81 %.

Самый низкий показатель первого трудоустройства по выбранной профессии у выпускников: «Специальности по социальным наукам» — 46 %, «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов» — 50 %, «Специальности естественных наук» — около 53 %, «Приборостроение и оптотехника» — около 56 %.

Любопытно, но в такую актуальную отрасль современной экономики страны как «Сельское и рыбное хозяйство», работающую над импортозамещением продовольствия, приходит только каждый второй выпускник — около 57 %.

Какие причины помешали устроиться на работу по специальности?

Главными причинами трудностей при попытках трудоустройства выпускники образовательных организаций назвали:

- отсутствие опыта работы (стажа) – более 79 %;

- низкий уровень заработной платы – почти 33 %;

- отсутствие подходящих рабочих мест – 27 %.

Любопытные данные статистики получили о способах, с помощью которых выпускники нашли работу. На первом месте — поиск работы с помощью друзей и знакомых, на втором — просмотр объявлений о вакансиях, на третьем – непосредственное обращение к администрации организации. С использованием возможностей Интернета нашли работу почти 7 % выпускников, с помощью образовательной организации — 4,5 %, через обращение в государственные службы занятости — более 3,3 % выпускников.